3.000 People. 30 Countries. #LivingTheFuture.
TÜV AUSTRIA - Das unabhängige, österreichische Unternehmen für Testing, Inspection und Certification, Training & Consulting. Wir liefern unseren Kunden den entscheidenden Mehrwert für nachhaltige und flexible Lösungen durch technische Sicherheit - in Österreich und in mehr als 30 Ländern der Welt.Wenn auch Sie die Welt ein Stück sicherer machen wollen, bewerben Sie sich als
Sicherheitsfachkraft & Brandschutzexperte im Außendienst (gn*) (Jn. 244863)
Bereich Brandschutz und Sicherheitstechnik
Brunn am Gebirge; Einsatzgebiet: Ostösterreich
Ihre Aufgaben:
- Eigenverantwortliche Betreuung unserer Kunden als externe Sicherheitsfachkraft im Außendienst österreichweit
- Brandschutztechnische Überprüfungen
- Wiederkehrende Prüfung von Arbeitsmitteln und Prüfberichterstellung
- Abhalten von Vorträgen, Ausbildungen und Schulungen in Firmen
- Abwechslungsreiche Außendiensttätigkeit
Ihr Profil:
- Abgeschlossene technische Ausbildung, Berufserfahrung als Sicherheitsfachkraft nach ASchG wünschenswert bzw. Brandschutzbeauftragte/-r wünschenswert
- Technisches Verständnis
- Idealerweise Kenntnisse der wichtigsten Gesetze, Richtlinien und Normen den Brandschutz bzw. die Sicherheitstechnik betreffend
- Vorkenntnisse im Brandschutzwesen/Sicherheitstechnik/Arbeitsmittelprüfungen oder Gewerbeordnung erforderlich
- Ausgezeichnete Selbstorganisation und Kommunikationsfähigkeit
- Hohe Flexibilität, Belastbarkeit und Teamfähigkeit sind Voraussetzung
- PC-Anwendungskenntnisse (MS-Office)
Wir bieten:
Weiterbildung
Barrierefreiheit
Betriebsarzt
EAP/Psychische Gesundheit
Firmenauto
Firmenhandy
Firmennotebook
Gesundheitsmaßnahmen
Mitarbeiterprämien
Parkplatz
Vergünstigungen & Zuwendungen
Home-Office
Jobrad
Verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Außendiensttätigkeiten!
Sie werden bei Ihren Aufgaben durch kompetente KollegInnen in den jeweiligen Fachbereichen unterstützt. Nicht nur aufgrund der Notwendigkeit aufgrund unserer Akkreditierung legen wir großen Wert auf regelmäßigen Austausch unserer ExpertInnen.
Gemäß §9 Absatz 2 Gleichbehandlungsgesetz sind wir verpflichtet, ein Mindestgehalt lt. geltendem Kollektivvertrag, welches sich für diese Position auf € 48.996,92 brutto pro Jahr beläuft, zu nennen. Geboten wird eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung.
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung, z. H. Daniel Rindhauser.
* Das Zeichen "gn" steht für geschlechtsneutral. Wir sind offen für alle Menschen und wenden uns an alle Geschlechter gleichermaßen.
